Prioridades da Sessão Legislativa de 2017 para a AARP Terá Impacto em Todas as Idades

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O Que Você Deve Saber

Prioridades da Sessão Legislativa de 2017 para a AARP Terá Impacto em Todas as Idades

By Nora Duncan, State Director, AARP CT

A AARP é uma organização sem fins lucrativos, de missão social, não partidária, com 612.000 membros em CT. Uma organização com uma associação tão grande e diversa deve ter uma missão e uma visão que se identificam. Nossa missão na AARP é melhorar a qualidade de vida de todos à medida que envelhecemos. Defendemos mudanças sociais positivas e oferecemos valor através da defesa, informação e serviço. Nossa visão é uma sociedade em que todas as pessoas vivam com dignidade e propósito, e cumpram seus objetivos e sonhos.

Nesta sessão legislativa o foco da nossa missão e visão é diverso, mas há um tema comum em nossas questões prioritárias: apoiar as famílias e proteger o bolso.

Licença médica e familiar remunerada

Em CT existem 486.000 cuidadores familiares não remunerados que dedicam 465.000 horas de seu tempo com os cuidados anuais a adultos com limitações. Esses cuidados são avaliados em $ 5,9 milhões — mais do que o total do orçamento do Medicaid de nosso estado. Cuidadores familiares são a espinha dorsal do sistema de saúde, ajudando os entes queridos a viverem em casa e evitar cuidados mais caros.

O cuidador familiar médio gasta 20% do seu rendimento com despesas de cuidados à saúde. O custo com os cuidadores familiares hispânicos é ainda maior, com uma média de 44% da renda. Além disso, muitos são forçados a tirar licença do trabalho sem remuneração, afetando diretamente a renda da família. Muitos são forçados a deixar o local de trabalho mais cedo e isso tem ramificações importantes na economia a longo prazo e na aposentadoria.

Ninguém deve ter que escolher entre as pessoas que amam e seu trabalho. Juntamo-nos a mais de 65 outras organizações em apoio à licença familiar remunerada e médica, uma política que 83% dos eleitores de CT apoiam, de acordo com nossa recente pesquisa. O programa seria financiado por funcionários, destinado a fornecer subsídios parciais de substituição e ajudar a sustentar a espinha dorsal do sistema de saúde, para que possamos conter os gastos do Medicaid com cuidados institucionais caros.

Serviços essenciais a longo prazo e apoios

O programa CT Homecare para idosos e o Programa de Instituições de Cuidados Temporários do Alzheimer oferecem suporte para cuidadores e suas famílias, reduzindo despesas com cuidados institucionais e apoiando uma vida mais independente. Estes são serviços essenciais que a AARP lutará para proteger dos cortes adicionais.

Vantagens das proteções aos clientes

A AARP ajudou a moldar as proteções aos consumidores no desregulamentado mercado energético e lutou com sucesso contra o aumento das taxas por anos. Continuaremos a nos opor a qualquer esforço para enfraquecer as regulamentações existentes que protegem os consumidores de táticas agressivas de marketing e de ofertas onerosas e dispendiosas.

Bloquearemos as tentativas de ajudar a Usina Nuclear de Millstone, que gera eletricidade para Connecticut e estados vizinhos, por meio de subsídios aos clientes de serviços públicos. Nos últimos anos, o preço da eletricidade diminuiu e o consumo de gás natural aumentou. Embora eles não conseguiram produzir registros financeiros anteriores, os funcionários da Dominion Power, operadora da usina, afirmam que podem precisar fechá-la porque ela se tornou não lucrativa.

Implementação do Programa Segurança da Aposentadoria de CT

A AARP lutará contra qualquer esforço para enfraquecer, revogar ou alterar o Programa Segurança da Aposentadoria de CT. O programa será implementado em 2017. Ele exige que as empresas com cinco ou mais empregados, que atualmente não oferecem planos de aposentadoria, permitam que os trabalhadores economizem através da dedução da folha de pagamento. Esse plano nos ajudará a eliminar a crise da aposentadoria nos EUA.

Se você estiver interessado em se envolver, entre em contato com a Elaine em ewerner@aarp.org ou (860) 548-3169.

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January 29, 2017

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